Qu'est-ce que

L'autorégulation ?

L’autorégulation est une compétence à développer chez toute personne. L’autorégulation est une compétence clé pour vivre des réussites (scolaires, sociales, professionnelles). Elle amène vers l’autodétermination et donc vers une plus grande autonomie.

L’autorégulation est le processus par lequel les élèves maîtrisent leurs pensées, leur comportement et leurs émotions pour réussir à vivre pleinement des expériences d’apprentissage.

Elle correspond ainsi à la capacité de l’élève d’évaluer cognitivement les situations d’apprentissage (Zumbrunn, Tadlock et Roberts, 2011).

Outil

Evaluation de l'autorégulation et de l'autodétermination

Présentation de l'outil

Pour qui ? Pour quoi ? Comment ?
Ce qu'il faut savoir pour télcharger et mettre en pratique la grille d'évaluation.

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Grille d'Évaluation de l'Autorégulation et de l'Autodétermination

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L'autorégulation, c'est la pierre angulaire du développement :

Maitriser ses pensées, ses émotions, ses comportements

C'est l'élément central des jeunes enfants dans leur capacité à apprendre (Pascal, 2009)

Aider l'élève à agir de manière consciente, délibérée, réfléchie (Alexander, Kabani 2001)

Aider un enfant à s’autoréguler, c’est l’inviter à pratiquer, dès son plus jeune âge, au regard de la plasticité cérébrale :

L'autorégulation à l'école

Qu'est ce que l'autorégulation à l'école pour les enfants avec troubles neuro-développementaux ?
Par le ministère des solidarités

L'autorégulation au collège

Rencontre avec Ethan et Thiméo, deux élèves avec un TND
Par le ministère des solidarités

Documentation

Comprendre le montage de la démarche

Découvrez la fiche technique éditée par la « Délégation interministérielle à la stratégie nationale pour l’autisme au sein des troubles du neuro-développement » de juillet 2020

* Merci de citer vos sources si vous le diffusez

Comment ?

L'approche

L’inclusion scolaire s’applique à tous et à chacun.
L’Ecole de la bienveillance se construit ensemble !
Tous les enfants ont besoin d’apprendre à s’autoréguler pour réussir, alors c’est au bénéfice de tous que nous intervenons.

Les connaissances en neurodéveloppement, en psychologie cognitives et en sciences de l’éducation doivent servir de socle pour respecter le développement de chacun, et permettre à tous d’apprendre avec plaisir, dans une société inclusive.

L’autorégulation vient épauler l’enfant ayant des Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA) mais aussi tous les enfants, à acquérir de l’autonomie et à entrer dans les apprentissages.

Nous avons donc développé une approche qui forme et fait monter en compétence l’ensemble de la communauté éducative !

Sur un Dispositif d’Autorégulation, nous formons et accompagnons l’équipe ESMS, l’équipe enseignante, l’équipe municipale et les parents. C’est en impliquant tout le monde, que la société avancera, petit à petit.

Qu'est ce que l'autorégulation à l'école ?

Témoignage de l'équipe et des enfants de l'école Jules Ferry, à Angoulême.
Par le ministère des solidarités

Le DAR de l'école de Chantonnay

Vendée : l'autorégulation, le nouveau dispositif scolaire pour mieux intégrer les enfants autistes
Par France 3 Pays de la Loire.

Documentation

Base de données probantes

Notre méta-analyse des chercheurs ayant travaillé et publié au sujet de l’autorégulation.

Il est primordial de baser nos actions en formation et supervision, sur des publications reconnues en sciences cognitives et neurosciences. Nous avons réuni ici les éléments théoriques sur lesquels nous nous appuyons.
Les données sont non exhaustives.

* Merci de citer vos sources si vous le diffusez

Nos actions

Un réseau collaboratif de DAR

Nous accompagnons aujourd’hui 70 Dispositifs d’Autorégulation en France métropolitaine et dans les DOM-TOM.

  • 49 DAR élémentaire
  • 18 DAR Collège
  • et les trois seuls DAR lycée pro existants.

Cette liste est non-exhaustive et évolue régulièrement.

Nous créons un collectif entre les différents DARs afin d’échanger sur les pratiques et les outils utilisés.

Implanter la démarche d'autorégulation: comment faire&nbsp?

Au départ appelés Dispositifs d’Autorégulation (DAR), nous parlons désormais de l’autorégulation à l’école, au collège et au lycée.

Pourquoi ? parce que cela concerne l’ensemble de la communauté éducative. Ensemble, développons l’Ecole pour Tous, avec l’autorégulation comme véritable fil rouge

Les concepts et la mise en oeuvre.
Webinaire organisé par le Craif Présenté par Anne-Sophie Morena, fondatrice.

Documentation

Cahier national de l'autorégulation

Nouvelle version 2024* du cahier des charges de l’autorégulation à l’ecole, au college et au lycée.

Ce cahier des charges présente un nouveau dispositif de scolarisation, la démarche d’autorégulation. Son objectif est de diversifier l’offre scolaire et médico-sociale dans le cadre de l’école inclusive.

* Paru au bulletin officiel education nationale  en septembre 2024

* Merci de citer vos sources si vous le diffusez

vous implantez la démarche d'autorégulation ?

Nous vous aidons à l’ingénierie de projet, à la coopération ESMS-EN, à la formation de l’équipe et à son accompagnement sur le long terme pour mener à bien ses missions.

Vous êtes au bon endroit, nous sommes les pionniers !

Nos formations

Consacrées à l'autorégulation

TED Talk par Franck RAMUS

Tout ce que vous avez toujours su sur l’éducation et qui est faux !

Boulverser les idées pré-conçues et faire progresser tous les élèves.

Autorégulation émotionnelle

L'autorégulation émotionnelle désigne la capacité à gérer ses émotions et ses comportements pour s'adapter à son environnement. Cette approche, essentielle dans le cadre des troubles neuro-développementaux (TND), permet aux professionnels de santé et aux enseignants d'accompagner les enfants et les adultes concernés. Concrètement, elle repose sur des stratégies pédagogiques et éducatives visant à renforcer l'autonomie et la régulation des émotions et donc l'autodétermination, notamment dans des contextes comme l'école ou les établissements médico-sociaux.

Sur le terrain, les équipes formées à cette méthode observent des progrès significatifs chez les personnes avec autisme ou d'autres TND. Par exemple, un enfant qui apprend à identifier ses émotions grâce à des outils visuels notamment, peut mieux gérer une situation de stress en classe. Ces techniques s'intègrent dans des dispositifs structurés, comme les dispositifs d'autorégulation, qui offrent un cadre adapté aux besoins spécifiques de chaque individu.

Pour les professionnels, se former auprès d'un expert en autorégulation permet d'acquérir des compétences concrètes et validées par des années d'expérience. Ces formations couvrent des aspects variés, de la gestion des comportements défis à l'adaptation des environnements scolaires ou éducatifs.

Qu'est-ce que l'autorégulation comportementale ?

S'autoréguler au niveau des comportements dépend de l'autorégulation dans les 4 domaines de Shanker : biologique, émotionnelle, cognitif et social. Cela va au-delà de la simple gestion des émotions ou des comportements. Elle inclut des mécanismes permettant à une personne de moduler ses actions en fonction des attentes sociales et des contraintes de son environnement. Dans le cas des TND, cette régulation peut être altérée, ce qui entraîne des difficultés à s'adapter aux changements ou à interagir avec les autres.

Un exemple concret illustre cette approche : dans un établissement médico-social, un adolescent avec autisme peut apprendre à utiliser un timer visuel pour anticiper les transitions entre les activités. Cette méthode, testée et validée par des professionnels, réduit les crises et favorise une meilleure inclusion dans les activités du quotidien. Les formations proposées par A+ Autorégulation intègrent ces outils pratiques, en s'appuyant sur les approches recommandées par la Haute Autorité de Santé (RBPP) et sur des formations pensées pour faire monter en compétences les professionnels : comme la formation P.I.R. (Prévention et Intervention respectueuse) pour répondre aux besoins spécifiques des publics accompagnés.

Les professionnels de santé et les enseignants jouent un rôle clé dans la mise en place de ces stratégies. Leur expertise permet d'adapter les interventions en fonction des particularités de chaque individu, qu'il s'agisse d'un enfant en milieu scolaire ou d'un adulte en établissement spécialisé.

Autorégulation et autisme : une approche adaptée

L'autorégulation chez les personnes avec autisme se travaille au quotidien, et repose sur des méthodes éprouvées pour aider les personnes concernées à mieux gérer leurs fonctions exécutives, leurs émotions et leurs interactions. Les troubles du spectre de l'autisme (TSA) s'accompagnent souvent de difficultés à réguler les stimuli sensoriels ou les changements de routine, ce qui peut générer de l'anxiété ou des comportements défis.

Dans la pratique, les professionnels utilisent des outils comme les scénarios sociaux ou les tableaux de communication pour faciliter cette régulation. Par exemple, un enfant peut apprendre à exprimer son besoin de calme en montrant une carte visuelle, plutôt qu'en recourant à des cris ou des gestes brusques. Ces techniques, enseignées lors des formations spécialisées, sont particulièrement efficaces dans les écoles inclusives, où l'adaptation des méthodes pédagogiques est essentielle.

Les dispositifs d'autorégulation (DAR) sont également plébiscités pour leur approche globale. Ils combinent des stratégies individuelles et collectives, en impliquant à la fois les professionnels, les familles et les personnes concernées. Cette collaboration renforce l'efficacité des interventions et favorise une meilleure qualité de vie pour les personnes avec TSA.

Comment appliquer l'autorégulation à l'école ?

L'autorégulation à l'école est un levier essentiel pour favoriser l'accessibilité universelle et donc l'inclusion des élèves avec TND. Les enseignants et les équipes éducatives peuvent mettre en place des aménagements simples mais efficaces, comme des espaces de calme ou des outils visuels, pour aider les élèves à mieux gérer leurs émotions et leurs comportements.

Un cas concret montre l'impact de ces méthodes : dans une classe d'école élémentaire, un élève avec autisme a pu participer aux activités collectives grâce à un emploi du temps visuel et à des consignes simplifiées. Ces adaptations, inspirées des formations en autorégulation, permettent de réduire les situations de crise et d'améliorer la participation de l'élève. Les Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) jouent également un rôle clé dans la diffusion de ces pratiques, en accompagnant les enseignants dans leur mise en œuvre.

Les établissements scolaires peuvent également s'appuyer sur des partenariats avec des organismes spécialisés pour former leurs équipes. Ces collaborations permettent d'intégrer des outils comme la Communication Alternative et Améliorée (CAA) ou les stratégies d'autorégulation dans les pratiques quotidiennes, au bénéfice de tous les élèves.

Questions fréquentes

Quels sont les principes de base de l'autorégulation émotionnelle ?

Les principes de base de l'autorégulation émotionnelle reposent sur trois piliers : l'identification des émotions, la compréhension de leurs causes et la mise en place de stratégies pour les gérer. Par exemple, un enfant peut apprendre à reconnaître une émotion comme la colère en observant des signes physiques (visage rouge, poings serrés) et utiliser des techniques de respiration pour se calmer. Cela ne peut se développer uniquement dans des ateliers dédiés mais doit être accompagné au quotidien, dans des situations in vivo.

Ces méthodes sont particulièrement utiles pour les personnes avec TND, qui peuvent avoir des difficultés à verbaliser leurs émotions. Les professionnels utilisent des outils comme les échelles d'intensité émotionnelle ou les cartes de stratégies pour guider les individus dans cette démarche.

Comment former les équipes à l'autorégulation ?

Former les équipes à l'autorégulation (notamment l'autorégulation des comportements) nécessite une approche pratique et adaptée aux réalités du terrain. Les formations proposées par des organismes spécialisés, comme A+ Autorégulation, incluent des ateliers interactifs, des études de cas et des mises en situation pour permettre aux professionnels d'acquérir des compétences concrètes.

Par exemple, une formation sur la gestion des comportements défis peut inclure des exercices de simulation, où les participants apprennent à réagir face à une crise en utilisant des techniques comme le P.I.R. Ces méthodes, validées par des années d'expérience, sont essentielles pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes accompagnées.

Quels outils utiliser pour l'autorégulation en autisme ?

Les outils pour l'autorégulation autisme sont variés et adaptés aux besoins spécifiques des personnes concernées. Parmi les plus courants, on trouve les scénarios sociaux, qui aident à comprendre les attentes sociales, ou les tableaux de communication, qui facilitent l'expression des besoins.

Un autre outil efficace est le timer visuel, qui permet de visualiser le temps restant pour une activité et d'anticiper les transitions. Ces supports, souvent utilisés en combinaison, aident les personnes avec autisme à mieux réguler leurs émotions et leurs comportements dans différents contextes, comme l'école ou les établissements médico-sociaux.

Quels sont les bénéfices de l'autorégulation à l'école ?

Les bénéfices de l'autorégulation à l'école sont multiples. Pour les élèves avec TND, cette approche permet de réduire les situations de crise, d'améliorer la participation aux activités collectives et de favoriser une meilleure inclusion. Par exemple, un élève qui apprend à utiliser un espace de calme peut éviter une escalade de stress et rester concentré sur son travail.

Pour les enseignants, ces méthodes offrent des outils concrets pour adapter leur pédagogie et créer un environnement plus serein. Les aménagements proposés, comme les consignes visuelles ou les emplois du temps structurés, bénéficient également aux autres élèves de la classe, en renforçant la cohésion et la coopération.

Comment évaluer l'efficacité d'un dispositif d'autorégulation ?

Évaluer l'efficacité d'un dispositif d'autorégulation repose sur des indicateurs concrets, comme la réduction des comportements défis ou l'amélioration de la participation aux activités. Les professionnels peuvent utiliser des grilles d'observation pour mesurer les progrès des personnes accompagnées et ajuster les interventions en fonction des résultats.

Par exemple, un établissement médico-social peut suivre l'évolution d'un adolescent avec autisme en notant le nombre de crises sur une période donnée et en comparant ces données avant et après la mise en place du dispositif. Cette approche permet d'objectiver les bénéfices des stratégies d'autorégulation et de les adapter en continu.

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